Pour que chacun puisse échanger dans le respect, nous modérons les commentaires et les contenus publiés sur nos plateformes numériques et nos médias sociaux.
Nous nous réservons le droit de supprimer un commentaire ou de bloquer un utilisateur s’il ne respecte pas notre nétiquette.
Notez que nous n’effectuons pas de recommandations, d’évaluation ni de diagnostic par le biais de nos outils de communication.
Nous n’offrons pas non plus de suivis ni de soutien psychosocial.
La science et l’amélioration des pratiques, c’est ce qui nous rassemble. Nous encourageons le partage de contenu fiable. Toute information fausse, trompeuse, non fondée ou qui s’en apparente sera supprimée.
Créer un environnement chaleureux, c’est notre responsabilité à tous. Les débats et échanges doivent rester courtois, même en cas de désaccord. Les insultes, menaces, propos offensants ou irrespectueux ne sont pas tolérés.
La publicité, la sollicitation et la promotion de produits commerciaux ou de services ne sont pas autorisées sur nos plateformes et médias sociaux. Les messages à caractère partisan ou religieux non plus. Tout contenu indésirable ou sans lien avec la mission de l’Institut sera supprimé.
Le harcèlement sous toutes ses formes est interdit. Les commentaires dégradants ou discriminatoires fondés sur l’origine ethnique, la religion, la culture, l’orientation sexuelle, le genre ou l’identité sexuelle ne sont pas tolérés..
Les contenus qui portent atteinte à la vie privée d’une autre personne ou qui divulguent de l’information confidentielle sur cette personne ne sont pas autorisés.
Nos outils de communication, nos plateformes et nos produits s’adressent surtout au personnel intervenant auprès des personnes autistes ou ayant une déficience intellectuelle dans le réseau de la santé et des services sociaux du Québec.
Pour l’ensemble de nos communications, nous privilégions :
Pour nommer les personnes, nous utilisons des termes reconnus et respectueux :
À l’Institut, nous appliquons les principes de la rédaction épicène, tels que recommandés par l’Office québécois de la langue française et le Gouvernement du Québec. L'idée ?
Notre priorité demeure la clarté en tout temps. En choisissant les bons mots, on inclut un maximum de personnes.
Quand nous nous adressons aux personnes autistes ou ayant une déficience intellectuelle, nous voulons d’abord et avant tout qu’elles nous comprennent. Nous appliquons les principes de rédaction épicène s’ils ne compromettent pas leur compréhension.
